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Sommaire du dernier numéro 24 janvier 2017

Couverture magazine Entreprise et carrières n° 1321

N° 1321

24 janvier 2017

Édito

Qualité à prouver

Zoom

BNP entre dans le poste-modernisme

Acteurs

3 questions à… Régis Mulot

INSEE Jean-Paul Faur

Open Laurent Desomer

T-Systems France Mathilde Vallot

Bouygues immobilier Nathalie Watine

CTIP Pierre Mie

Imerys Vincent Lecerf

La semaine

Les difficultés d’accès aux transports, un frein persistant à l’emploi

Étude : Relations managers-managés : les beaux principes à l’épreuve du terrain

Les RH se convertissent au cloud

Manpower voit en rose le marché du travail mondial

L’observatoire E-transformation et intranet 2017 est lancé

Conditions de travail : Mauvaises notes pour l’open space

Digital : demandeurs d’emploi connectes

Compétences : Les formations obligatoires s’adressent principalement aux moins qualifiés

Rémunérations : Les métiers RH les plus valorisés

Emeric Pividori président du Snadom (syndicat national des associations d’assistance à domicile)

Santé au travail : Nouvelle vague de référentiels pénibilité

Formation : Exécutive program à Auchan

Accord d’entreprise : L’opposition doit être reçue dans les huit jours

Participation : Le crédit d’impôt recherche n’entre pas en ligne de compte

Jeu de rôle chez Amadeus

Restructuration des branches : c’est parti !

QVT : Les Banques populaires adhèrent à la Charte de l’équilibre des temps

Négociations : Dernière ligne droite pour les conditions de travail à La Poste

Justice : Discrimination : non-lieu pour Adecco

L’enquête

Formation : Qualité : La course au référencement

Quels certifications et labels “qualité” ?

Quid du datadock ?

« Que sera-t-il fait de ces données ? »

« Un risque de complexification supplémentaire »

« Une inquiétude légitime »

« Personne n’a intérêt à l’échec »

« Ce n’est pas l’amont qu’il faut renforcer, mais l’aval »

Marchés

Université d’entreprise : Bpifrance le campus : Un espace dédié à la formation

Feedback : Une solution de sondage instantané

Annuaire : conseil RH gratuit pour les PME d’Ile-De-France

Emploi : un chatbot pour « accrocher » les candidats de Kiabi

Magellan lance des formations courtes en RH

Un guide santé des entreprises et de leurs collaborateurs

Sur le terrain

Dialogue social : Le groupe Up fusionne ses IRP pour les rendre plus efficaces

Gestion des talents : La Caisse d’Épargne Rhône-Alpes affine le pilotage de ses compétences

Retour sur… Les 30 ans du Groupement pour l’emploi des probationnaires

Question de droit

Comment fonctionne le compte personnel d’activité ?

Sur le terrain

Allemagne : Les salariés « secouristes de l’âme » de Rewe

Chronique

La chronique juridique d’avosial

Les clés

Recrutement : Réussir un programme de cooptation

Le mail dans tous ses états

L’interview

Ingrid Nappi Choulet : « La technologie permet de separer le travail et le poste de travail »

Les livres

Chômage, précarité : halte aux idées reçues !

Réussir son burn-out

« La guerre des générations aura-t-elle lieu ? »

« Sociétal 2017 »

La chronique

Dire merci, c’est bien. Dire bravo, c’est mieux

Le Portail des décideurs du Social
et des Ressources Humaines

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