C’est le pourcentage de salariés d’entreprises de plus de 250 salariés (cadres et non-cadres) qui déclarent avoir confiance dans leur entreprise en 2018. Ils sont 82 % à avoir confiance dans l’équipe à laquelle ils appartiennent et 53 % à avoir confiance dans leur direction générale (59 % pour les cadres, un chiffre en hausse de 5 points par rapport à 2015). Cependant, seules 30 % des personnes interrogées estiment que le management ne sait pas déléguer et 39 % déclarent que le droit à l’essai et à l’erreur n’est pas reconnu au sein de leur entreprise. Surtout, 38 % des cadres et 46 % des non-cadres considèrent que leur entreprise ne prépare pas suffisamment ses collaborateurs aux métiers et outils de demain.

Source : enquête le Comptoir mm de la nouvelle entreprise, Malakoff Médéric.