« S’impliquer personnellement, être dans l’action et non au-dessus d’elle, apporter aide et conseil tout en montrant l’exemple : voilà les éléments qui vous permettront de mettre en œuvre un management efficace et reconnu. » L’ouvrage en est à sa 6^e édition. C’est un classique du genre, pratique. Ce livre-outil est utilisé depuis près de 20 ans par les managers pour fixer leurs objectifs, négocier des moyens ou encore rectifier leurs erreurs. Pour chacune des responsabilités clés que vous devrez assumer, ce livre propose des outils et des méthodes éprouvés permettant de donner une cohérence et une légitimité accrues à la pratique de votre management. Au sommaire : asseoir sa crédibilité, s’approprier les responsabilités clés du manager, pratiquer un management de proximité efficace et motiver et faire travailler ensemble ses collaborateurs. Rien de nouveau.