C’est la part des personnes en recherche d’emploi inscrites en formation professionnelle en 2019 qui l’ont abandonnée avant son terme, selon la Dares. Les motifs le plus souvent évoqués pour expliquer un abandon de formation sont les contraintes personnelles, familiales ou de santé (24 %), la reprise d’emploi (22 %) ou une formation insatisfaisante du fait d’un niveau inadapté ou d’un programme mal organisé (19 %).