Des entreprises où il fait bon vivre
Microsoft (dans 15 pays européens), 3M Allemagne, Coca-Cola Grèce, SAS Institute en Belgique, aux Pays-Bas, en Norvège et en Suède, ou encore Accenture en Finlande et en Suède font partie des entreprises lauréates du classement Best Workplaces en Europe, annoncé le 20 mai. Les entreprises d’Europe du Nord concentrent les places d’honneur de ce baromètre des 100 premières entreprises où il fait bon vivre, élaboré sur la base de questionnaires de satisfaction des salariés, et d’audits des pratiques managériales. Les responsables de l’étude y ont identifié des modes de gouvernance plus modernes et plus flexibles qu’ailleurs, des programmes de formation développés, des efforts en termes d’organisation du temps de travail, conduisant à une plus forte implication et à une plus grande confiance des salariés dans leur entreprise.
Accord sur la restructuration d’Opel
Le constructeur allemand Opel, filiale de l’américain General Motors, a annoncé, le 21 mai, un accord avec les syndicats européens sur un plan de restructuration, en suspens depuis des mois, qui prévoit 265 millions d’euros de concessions salariales par an et 8 300 suppressions d’emploi sur un total de 50 000, dont 3 900 en Allemagne.
