Pôle emploi et la Fédération de la formation professionnelle renouvellent pour deux ans leur charte conclue en 2005. Objectifs : simplifier et harmoniser les pratiques et les procédures pour rendre plus efficace la relation entre Pôle emploi et les organismes de formation ; mais aussi évaluer la qualité des prestations et des formations et anticiper les difficultés par un travail d’analyse des différents processus et contraintes.
Les députés ont définitivement adopté, le 13 janvier, la loi imposant un quota de femmes dans les conseils d’administration des grandes entreprises. D’ici à janvier 2014, les entreprises concernées devront accueillir 20 % de femmes dans leur conseil, et 40 % d’ici à janvier 2017.
Eric Verhaeghe a démissionné brutalement de la présidence de l’Apec le 12 janvier, quelques semaines après l’ouverture de la négociation censée clarifier les missions de l’association. Il a expliqué sa décision par son « désaccord avec les orientations générales du Medef ». Prenant le contre-pied du syndicat patronal sur la baisse du coût du travail, dont il juge « dangereux de répéter à l’envi » qu’il est « trop élevé », il a également déploré que sa proposition de filialiser les activités concurrentielles de l’Apec n’ait pas été retenue par le Medef.
ruptures conventionnelles ont été homologuées en novembre 2010, portant leur nombre à 454 518 depuis août 2008.
Source : Dares
Le redressement de l’intérim s’est poursuivi en novembre, d’après les statistiques de Pôle emploi publiées le 14 janvier. Le volume d’emplois intérimaires a augmenté de 1,5 % en un mois et de 24,5 % en un an. L’industrie profite le plus de cette progression mensuelle, alors que la construction enregistre une baisse de 0,9 % en novembre.
C’est le fisc qui paiera les indemnités de licenciement des 19 ex-représentants du personnel de Molex. En octobre, la direction avait décidé de ne plus financer le plan social, et par conséquent l’indemnisation de ces salariés encore en congé de reclassement. Molex répliquait ainsi à l’action engagée aux prud’hommes par près de 200 licenciés de l’usine de Villemur-sur-Tarn. Mais le 13 janvier, surprise : un conseiller de l’Elysée a annoncé aux salariés que Molex avait payé un million d’euros d’impôts en trop. Il sera versé au liquidateur judiciaire qui décidera de son utilisation.
Le recrutement en ligne repart à la hausse : l’index de Monster progresse de 22 % par rapport à décembre 2009. Les ressources humaines ont terminé l’année 2010 sur une activité relativement soutenue alors que, généralement, le nombre de postes RH à pourvoir s’effondre en décembre. Le volume d’offres proposées en ligne progresse de 31 % pour les RH sur les douze derniers mois. L’index Monster (base 100 pour tous les secteurs et l’indice global) repose sur l’analyse d’offres d’emploi issues de multiples sites Internet dédiés.
