E & C : Pensez-vous que la directive sur la protection des salariés des ondes électromagnétiques, votée en juin, soit un progrès par rapport à la précédente ?

M. R. : Il s’agit d’un progrès relatif. Il était important de renforcer et de clarifier les règles permettant de protéger les salariés exposés aux ondes électromagnétiques, sur la base des dernières données scientifiques, d’adapter la législation sur la santé au travail aux nouveaux risques. Je regrette cependant que la directive ne couvre que les effets à court terme de l’exposition. Nous savons que des cancers apparaissent au bout de plusieurs années : il faudra que la Commission européenne permette aux travailleurs de faire reconnaître d’éventuelles pathologies développées dans leur milieu de travail comme des maladies professionnelles.

E & C : Le nouveau délai d’application de juin 2016 n’est-il pas très éloigné, alors que la directive de 2004 n’a jamais été appliquée ?

M. R. : Après de nombreuses années perdues suite à l’adoption d’une première directive inapplicable en 2004, nous avons pris le temps de prendre en compte l’avis de nombreux experts afin que l’ensemble des travailleurs européens exposés soient réellement protégés. Les États membres auront jusqu’au 1^er juillet 2016 pour se mettre en conformité avec la directive. C’est très tardif, car le lobby industriel (notamment les fabricants de machines d’imagerie médicale) a beaucoup travaillé à ce que ces délais soient larges…

E & C : Pensez-vous que des salariés travaillent sur des postes à risques de ce point de vue ?

M. R. : Nous sommes tous quotidiennement exposés aux ondes électromagnétiques, mais certains salariés le sont davantage : soudeurs dans la métallurgie, caissières de supermarché, agents de sécurité travaillant près des portiques, agents EDF qui posent les câbles électriques, installateurs d’antennes-relais, bibliothécaires ou utilisateurs de machines IRM.