Sensibiliser les dirigeants, managers et équipes RH à la transmission des savoirs et savoir-faire, et leur proposer une méthodologie et des outils adaptés pour y parvenir : c’est l’objet d’un guide publié par l’Observatoire prospectif et analytique des métiers et qualifications de la métallurgie. Lequel a, pour cela, fait appel au cabinet Generative Conseil. L’outil devrait permettre aux entreprises de la branche, au premier rang desquelles les PME et TPE, de mieux appréhender la gestion des âges dans un contexte de départs massifs à la retraite et de difficultés de renouvellement des compétences. Cette mesure était d’ailleurs inscrite dans les objectifs de l’accord relatif au contrat de génération conclu par la métallurgie dès le 12 juillet 2013. Le Guide méthodologique : transmission des savoirs et savoir-faire est disponible gratuitement sur le site de l’observatoire : <www.observatoire–metallurgie.fr>