L’Oréal et la fondation Apprentis d’Auteuil ont ouvert en début d’année un CAP de coiffure dans le cadre du programme « Beauty for a better life » de la fondation du géant de la cosmétique. Une première en France, L’Oréal ayant déjà décliné ce programme dans différents pays du monde depuis 2009, comme en Espagne où l’entreprise propose des bourses d’études à des jeunes défavorisés. Au lycée professionnel Poullart-des-Places de Thiais (Val-de-Marne), 15 jeunes gens, filles et garçons, préparent le diplôme en deux ans. « Tous ont des parcours scolaires chaotiques et certains étaient éloignés de l’école depuis plusieurs années », explique Gilles Jeannin, directeur général adjoint du lycée. En France, le CAP coiffure est majoritairement dispensé en apprentissage. « Or les jeunes accueillis par les Apprentis d’Auteuil ont besoin d’un sas de sécurité avant de commencer à travailler dans un salon, explique Anne Cohade, directrice générale du mécénat chez L’Oréal. Nous sommes convaincus que la beauté peut changer la vie des gens. C’est un vecteur d’inclusion et d’insertion très fort. »

Le lycée s’est équipé d’un salon de coiffure d’application avec le soutien de l’entreprise. Des salariés ont aidé les enseignants à définir les outils et les produits capillaires dont ils auraient besoin. « Nous mettons également à disposition des enseignants du CAP nos modules de formation », note Anne Cohade. La présence de L’Oréal a permis au lycée d’ouvrir la formation en moins d’un an. « C’est sécurisant de travailler avec une entreprise qui nous apporte un vrai soutien pédagogique, souligne Gilles Jeannin. Et pour nos jeunes, c’est très valorisant. » Le lycée prévoit maintenant d’ouvrir son salon de coiffure aux Thiaisiens.