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De moins en moins de salariés bénéficient de la présence d’instances représentatives du personnel (IRP) dans leur entreprise selon les dernières données…
Les salariés de moins de trente ans sont-ils en train de flancher…
Experte en psychologie du travail et fondatrice d’upchange Conseil…
Alors que recruter relève de plus en plus souvent de la chance, garder ses effectifs au complet va aussi devenir de plus en plus difficile. En cinq ans,…
Dans Prévenir et soigner le burn-out, publié chez First dans…
Selon un sondage effectué auprès de 1 000 spécialistes RH par…
En amont du grand débat sur la santé prévu à l’automne prochain, le Medef appelle à une plus grande collaboration entre systèmes de soins public et privé.…
Le bien-être mental est-il du ressort des entreprises ? D’après…
Un décret récent (JO du 27/04/2022) fixe les modalités de prévention…
Kevin Berling avait prévenu son employeur, Gravity Diagnostics, à Covington, dans le Kentucky. Ce spécialiste de traitement d'échantillons médicaux, dont…
Depuis deux ans, la Covid-19 chamboule les pratiques des entreprises…
S’il est en baisse en 2021 (4,94 %), l’absentéisme reste plus…
Comme une application morbide de l’effet papillon, la guerre en Ukraine peut-elle générer des troubles mentaux chez les salariés français ? La Fédération…
Publié au Journal officiel le 20 mars 2022, le décret n° 2022-395…
À peine trois jours après la publication du décret mettant fin…
Alors que les décrets d’application de la loi du 2 août 2021 sur le renforcement de la prévention en santé au travail doivent être bouclés avant la fin…
Les protocoles sanitaires en entreprise s’enchaînent au fur…
Annoncée en septembre dernier et prévue pour entrer en vigueur…
C’est un protocole marqué par l’adoucissement des règles sanitaires qu’a dévoilé le ministère du Travail le 16 février (ci-dessous, en pièce-jointe).…
Les mesures du dernier protocole sanitaire en entreprise mis…
Le protocole sanitaire nouveau est arrivé. Depuis le 25 janvier…
Publiée dimanche au Journal officiel, la loi du 22 janvier 2022 renforçant les outils de gestion de la crise sanitaire et modifiant le Code de la santé…
À la suite de la signature d’une charte pour l’accompagnement…
La maladie n’est plus honteuse sur le lieu de travail à en croire…
Les employeurs défaillants en matière de protection sanitaire vont être plus sévèrement sanctionnés. Adopté par l’Assemblée nationale en première lecture,…
Si la ministre du Travail compte intensifier les contrôles de…
Les troubles « dys » (dysorthographie, dyslexie) engendrent…
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